为切实解决好群众“急难愁盼”问题，近期以来，富锦市纪委监委积极将党史学习教育同现实工作结合起来，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，用心用情用力解决基层的困难事、群众的烦心事，以扎实工作成效不断增强群众获得感、幸福感、安全感。

在开展政治监督方面，富锦市纪委监委加强了对党史学习教育、政法系统教育整顿等重大决策部署落实情况以及富锦市争创全国文明城市等工作的监督检查，发现问题28个，约谈领导干部75人次，谈话提醒215人次，问责领导干部11人；对政法队伍执纪违纪、执法违法等行为严肃查处，共立案43人，处分43人，其中第三种形态5人，第四种形态1人。同时，紧盯换届选举关键环节，采取监督检查、警示教育、联审联查等多种方式，从严从实靠前监督，完成4258人次村“两委”候选人提名人选廉政审核，并对4起扰乱换届秩序问题线索立案调查，给予党纪政务处分6人。

开展日常监督工作中，积极探索“四项监督”力量融合、信息互通、成果互用、线索互移等长效机制。构建起纪检监察室、各派驻机构、巡察机构各司其职、同向发力的监督机制，在监督检查中发现违纪违法问题线索439件。深化整治形式主义、官僚主义，查处违反中央八项规定精神问题10个，处分党员干部12人；查处违反形式主义、官僚主义问题10个，处理20人。当好优化营商环境护航者，查处破坏营商环境问题5个，处分党员干部5人。持续提升派驻监督质效，围绕落实“一岗双责”、廉政风险防控等内容，主动约谈部门（单位）主要负责同志、领导班子成员以及重点岗位人员56人次，谈话提醒26人次，处置问题线索129件，立案105件、处分105人。深化拓展巡察监督的广度和深度，完成第七、第八轮巡察工作，发现问题973个、问题线索57件，实现七届市委巡察全覆盖；高质量完成对市供销合作社联合社开展省市县上下联动“回头看”巡察工作，发现问题12个；对我市5所中小学“学生餐”突出问题开展机动式巡察，发现问题6个。做好巡察“后半篇文章”，对第一至五轮常规巡察和专项巡察重点推进未完成整改的12个问题进行督查检查，对第六、七轮81个富锦市直和村级党组织巡察整改后半篇文章进行全面质询评估。

在一体推进“三不”机制建设方面。我们始终坚持把保持惩治腐败高压态势放在首位，全市各级纪检监察机关累计处置问题线索532件，立案273件，结案272件，处分党员干部272人，二、三、四种形态占比分别为43.7%、3.2%、2.2%；职务犯罪件数5件；移送检察机关审查起诉3件3人；采取留置措施5人，协助上级部门留置6人。同时，为确保对持续加大反腐败工作力度的需要，对留置区以及特警室进行全面升级改造，提高了办案安全性保障，保持了“不敢腐”的高压态势。全面推行“一案三书”制度，下发纪检监察建议书13份，建立健全了“不能腐”的机制。突出标本兼治，在全市范围内开展党员领导干部警示教育活动，积极落实“三个区分开来”，运用“第一种形态”批评教育帮助党员干部284人次，与18名受过处分的科级干部进行了谈心谈话，营造了“不想腐”的氛围。

在加强自身建设方面，富锦市纪委监委将持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深化全员培训和实践锻炼，不断强化纪法意识、纪法思维、纪法素养，持续提高专业化水平。紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求，结合纪检监察工作实际，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，确保规定动作做到位、自选动作有特色，切实把学习成效转化为推动纪检监察工作高质量发展的工作动力和实在业绩。深入开展纪检监察干部专题警示教育，坚持刀刃向内，对富锦市纪委监委干部吴聪慧涉嫌违纪违法问题进行纪律审查和监察调查，有力维护了队伍纯洁。

下一步，富锦市纪委监委将把“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育全过程，持续推动为群众办实事、动真招、见实效，解决好群众身边存在的突出问题。