为进一步加强全院队伍建设，加快年轻干部培养，激励青年干警扎根岗位担当作为，1月11日，佳木斯市前进区人民检察院召开了青年干警座谈会，院党组书记、代检察长于永胜主持会议，党组成员、副检察长李会琪、运雅娟，党组成员、政治部负责人訾彦春及17名青年干警参加了会议。

为确保青年干警座谈会达到预期效果，会前，政治部组织青年干警填写了有关工作状态、工作能力、知识储备等内容问卷，认真了解了青年干警工作阅历、思想动态、遇到瓶颈及下步目标规划。

座谈会上，青年干警踊跃发言，纷纷感谢院党组高度重视青年干警，为青年干警搭建了一个相互交流、学习、提高的平台。在分享工作经验方面，讲述了拓展检察工作新领域，破解工作难题后获得的成就感，建议老干警多传授工作经验；在熟练掌握工作技能方面，急于了解掌握各项检察业务的急切心情，建议定期组织检察业务研讨会；在检察文化建设方面，建议组织学习兴趣小组开展实践活动等；在人才培育培养方面，建议以需求为导向，开展实效性培训；在干警激励使用方面，建议多创造成长进步的平台和机会；在履职尽责方面，畅谈为检察事业奉献的热切期盼……现场气氛热烈，展现了青年干警满腔热忱、青春洋溢的精神面貌。

党组成员纷纷对青年干警提出期冀，寄语年轻干警“三言两语”。“肺腑之言——把工作当做事业来做”，在检察工作中实现自身价值。“至理名言——勤学习、勤思考”，对工作生活有正确的认识和见解。“醒世恒言——谦虚为上、服务为先”，为人处世谦虚谨慎，履行自身检察职责，更好地服务社会、服务群众。“两语——拓展检察新视野，传播检察正能量”，实现家庭、事业、身体、心灵的和谐发展，达到境界、知识、水平、能力的全方位提升。

于永胜希望全体青年干警找准定位、明确目标、善作善为、砥砺奋进，成为能担重任的检察人才。一是要有较高的政治觉悟。树牢理想信念，把准政治方向，严守政治纪律和政治规矩，不踩红线、不碰底线，做到“不畏浮云遮望眼”。二是要勤于学习、认真思考。充分利用“线上+线下”资源，在“干中学、学中干”，不断提升自身综合工作能力和水平，做“能讲、能说、能写、能做”的检察人。三是要善于实践、勇于创新。树立争先创优意识，将每项工作都视为一次锻炼机会，用科学的方法、开阔的视野、理性的思维去创新挑战、归纳总结，做到“真金不怕红炉火”。

“干警有所呼、党组有所应”。下一步，前进区人民检察院将进一步强化检察队伍建设，完善年轻干警培养制度和机制，抓实抓牢青年干警培养工作，通过干警上讲台、成立兴趣小组、开展“传帮带”、不同岗位历练、榜样激励等方式，大力提倡在岗位实践中培养、发现和使用人才，特别是为青年干警创造重要岗位、重要任务的锻炼机会，全面提升青年干警能力，促使干警有拼劲、有斗志，成为善学习、善思考的检察人，尽早尽快提升能力担当重任。