为深入贯彻落实习近平生态文明思想，认真落实省、市关于强化河湖长制工作部署要求，充分发挥全区离退休干部在强化河湖长制工作中的作用，前进区委组织部强化组织引领、建强工作平台、发挥离退休干部优势，积极组织了5名熟悉河湖环境的离退休干部参与了志愿服务行动。

全面强化组织引领，筑牢河湖治理根基。按照市委组织部关于河湖长制工作部署与黑河办字〔2022〕30号《关于在强化河湖长制工作中充分发挥离退休干部作用的通知》要求，区委组织部积极与区水务局、各街道社区沟通协作，召开专项河湖治理工作协调会，详细研究了全区河湖治理方案，并联合下发了《关于离退休干部参与河湖管护工作落实情况》文件，共同研究、共同谋划，探讨组织有力、协同高效、工作扎实、成效明显的离退休干部河湖长制新机制，探索离退休干部参与河湖治理新方向。

积极建强工作平台，凝聚强大工作合力。区委组织部以党建为引领，指导离退休干部党支部充分发挥战斗堡垒作用，将离退休党员们凝聚起来，深入挖掘全区银辉人才，联合区河湖长制办公室，于2022年12月12日，成立了“巡河(湖)服务队工作站”，打造“前进区离退休干部保护河湖·自愿河长”工作品牌，凝聚老干部助力“河长制”工作的强大合力。

充分发挥离退休干部优势，助推河湖长制有能有效。依托区老干部服务中心，组织老干部、老党员充分发挥政治优势、经验优势、威望优势和专业特长，积极参与巡河护河行动。引导“银发河长”当好巡查员，积极反映各种侵占河道，围垦湖泊，向河湖排放污水、倾倒垃圾废弃物等不文明行为;当好宣传员，向周边群众广泛宣传习近平生态文明思想，国家和省河湖长制工作以及河湖治理管护法规政策，引导、提高人民群众参与河湖保护的意识；当好参谋员，发挥熟悉环境与民情的优势，对河道治理、河湖管护措施等工作建言献策；当好联络员，收集反馈河湖周边群众关于河湖长制工作、河湖治理保护等方面的意见和建议，搭建起政府与群众沟通的桥梁。以实际行动号召大家携手共护前进区美丽健康河湖、共树绿色发展理念，助推河湖长制有能有效。