抚远市以服务企业发展为宗旨，通过建立健全工作体制，创新工作举措，持续优化区域营商环境，为企业落户抚远筑“新巢”，助推区域经济高质量发展。

切实加强领导，规范队伍建设。市委、市政府要成立专门领导小组，负责示范区工作的协调、推进、督办与落实，以大局为重，全力支持，确保对外开放转型升级工作目标的如期实现。通过人才引进机制、培养机制、选拔机制、激励保障机制和人才协调联动机制，积极组织落实有关高级人才奖励政策。建立一支有对经济形势具有较强分析判断能力的复合型人才队伍，为示范区的发展提供保障。

开展遍访活动，丰富服务措施。通过开展“走千企访万户”活动，搜集企业在建设经营过程中存在的问题，邀请企业填写营商环境调查问卷，对机关单位进行满意度评价。经济开发区办公室走访8家企业，搜集企业对我区营商环境建设意见建议2条，为“新巢”优化营商环境提供了决策参考；填写有效调查问卷16份，实事求是的反映了企业的评价，促进了“新巢”转变工作作风、提高服务效率。

深化服务效能，提升企业获得感。为了加大园区招商引资力度，让企业入驻“新巢”前无后顾之忧，上半年园区基础设施申报了园区道路、供水、排水、供电、供暖等5个基础设施项目，现已通过发改局审批并申报2021年专项债券，为示范区规范、科学发展奠定了基础。